Зарплата вдохновляет воронежцев на работу больше всего, но не единственная причина

Зарплата - не единственный стимул

Сервис по поиску работы "SuperJob" провел открытый опрос среди жителей Воронежа, чтобы выяснить, что вдохновляет горожан на трудовую деятельность. Результаты исследования показали разнообразие факторов мотивации, однако финансовое вознаграждение остается ключевым стимулом для большинства работников.

Основные причины, вдохновляющие воронежцев на работу:

Зарплата - 26% респондентов

Возможность помогать людям - 8%

Дружелюбная атмосфера и коллеги - 6%

Общение с людьми - 5%

Сам рабочий процесс - 4%

Творчество, обучение и решение интересных задач - 3%

Новые рабочие вызовы - 1%

Самореализация и любимое дело - 1%

Исследование выявило гендерные различия в мотивации: мужчины чаще упоминали финансовое вознаграждение, в то время как женщины больше ценят общение и коллектив. Примечательно, что 13% опрошенных заявили об отсутствии вдохновения в работе.

Результаты опроса демонстрируют, что для большинства воронежцев материальная составляющая остается главным стимулом к труду. Однако значительная часть работников находит мотивацию в нематериальных аспектах, таких как помощь людям, дружеская атмосфера и возможность самореализации.

Эти данные могут быть полезны работодателям для создания более эффективных систем мотивации персонала, учитывающих разнообразие факторов, вдохновляющих сотрудников на продуктивную работу.

Источник: "Блокнот"