Топ-5 вопросов, которые задают на собеседовании

Подготовьтесь к собеседованию и откройте двери к карьере мечты

Подготовка к собеседованию – залог успеха в поиске работы. Хотя вопросы могут варьироваться в зависимости от компании, некоторые из них встречаются постоянно. Рассмотрим наиболее распространенные и эффективные стратегии ответа.

1. Кем вы видите себя в компании через пять лет? Этот вопрос позволяет работодателю оценить ваши карьерные амбиции и их соответствие возможностям компании. Рекомендуется заранее изучить структуру компании и указать конкретную должность, соответствующую вашему опыту и профессиональным целям.

2. Почему вы ушли с прошлого места работы? Избегайте негативных высказываний о предыдущем работодателе. Сформулируйте ответ нейтрально, например: «Я не видел(а) возможностей для профессионального роста», «Переехал(а) в другой город», «Изменились условия работы или оплаты труда».

3. Какие ошибки вы совершили на предыдущей работе? Признавать ошибки – признак профессионализма. Приведите пример несущественной ошибки, объясните, как вы ее исправили и чему научились на этом опыте.

4. На какую зарплату вы рассчитываете? Перед собеседованием изучите средний уровень зарплат для вашей должности в регионе. Не завышайте и не занижайте свои ожидания, чтобы продемонстрировать уверенность в себе.

5. Какие у вас сильные стороны? К этому вопросу необходимо подготовиться заранее. Перечислите свои сильные стороны и проиллюстрируйте каждую из них конкретным примером из профессионального опыта.

Ищите вакансию своей мечты! Раздел «Блокнот Работа» на сайте «Блокнот Воронеж» поможет вам в этом. 3349 новостей на Блокнот-Воронеж.

Источник: "Блокнот"